山東省技工院校學生學籍管理規(guī)定（試行）

　　第一章 總 則

　　第一條 為進一步規(guī)范全省技工院校學生學籍管理，建立良好的教育教學秩序，推動技工院校改革發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《山東省職業(yè)教育條例》等法律法規(guī)的精神，結(jié)合我省實際，制定本規(guī)定。
　　第二條 本規(guī)定適用于我省批準設(shè)立的技工院校學生的學籍管理。

　　第二章 學制和學習年限

　　第三條 技工院校應(yīng)當根據(jù)人力資源社會保障部《技工教育“十三五”規(guī)劃》的要求，規(guī)范設(shè)置技工院校全日制學生學制。學制年限按照以下標準執(zhí)行：
　?。ㄒ唬┲屑壒ぃ赫惺粘踔挟厴I(yè)生，學制為三年；招收高中畢業(yè)生，學制為兩年。
　?。ǘ└呒壒ぃ赫惺粘踔挟厴I(yè)生，學制為五年（或3年+2年）；招收高中畢業(yè)生，學制為三年；招收中等職業(yè)學校（中專、技校、職高，下同）相同或相近專業(yè)達到中級工技能水平的畢業(yè)生，學制為兩年。
　　（三）預(yù)備技師：招收初中畢業(yè)生，學制為六年（或3年+3年）；招收高中畢業(yè)生，學制為四年；招收中等職業(yè)學校相同或相近專業(yè)達到中級工技能水平的畢業(yè)生，學制為三年；招收中等職業(yè)學校相同或相近專業(yè)達到高級技能水平的畢業(yè)生、全日制高職院校相近專業(yè)畢業(yè)生和全日制本科院校畢業(yè)生，學制為二年。

　　第三章 入學與注冊

　　第四條 技工院校應(yīng)當按照國家和省有關(guān)規(guī)定組織招生，符合規(guī)定的，予以注冊全日制學籍，并建立全日制學生學籍檔案。技工院校招收企業(yè)職工、社會人員等開展非全日制技工教育，應(yīng)注冊為非全日制學制教育學籍。招收各類人員開展短期職業(yè)培訓(xùn)的，不得注冊為技工院校學籍。
　　第五條 技工院校招收新生，須身體健康，完成義務(wù)教育，具有初中及以上文化程度或同等學習能力水平。
　　第六條 技工院校新生注冊每年分春、秋兩季進行，春季新生學籍注冊截止日期為4月20日，秋季新生學籍注冊截止日期為10月20日。經(jīng)技工院校錄取的新生，須持錄取通知書及本人身份證或戶口簿，在規(guī)定時間內(nèi)到院校辦理報到、注冊手續(xù)。
　　第七條 技工院校應(yīng)當通過全國技工院校電子注冊和統(tǒng)計信息管理系統(tǒng)（以下簡稱“全國技工院校注冊管理系統(tǒng)”），如實、準確、及時錄入新生學籍信息，根據(jù)隸屬關(guān)系報省或所在設(shè)區(qū)的市人力資源社會保障部門辦理招生錄取手續(xù)。
　　第八條 技工院校應(yīng)當在新生入學一個月內(nèi)對其入學資格進行復(fù)查。復(fù)查合格的，辦理學籍注冊手續(xù)；不合格的，取消其入學資格。同一學生同一時間段不得重復(fù)注冊學籍。
　　第九條 技工院校應(yīng)當建立完善的學生紙質(zhì)學籍檔案。檔案須分年級、專業(yè)并按學籍編號一次性建立，包括：錄取新生登記表、基本信息表、學期考核表（含學科成績、操行考核、實習記錄）、在校期間獎懲材料、學籍變更情況材料及其他需要保留的材料。
　　第十條 技工院校學生學籍信息發(fā)生變更的，應(yīng)當在變動之日起10個工作日內(nèi)錄入全國技工院校注冊管理系統(tǒng)，在每學期結(jié)束前統(tǒng)一匯總學籍信息變更情況并做好存檔。

　　第四章 轉(zhuǎn)專業(yè)與轉(zhuǎn)學

　　第十一條 技工院校學生有下列情形之一者，經(jīng)個人申請、院校批準，可以轉(zhuǎn)專業(yè)：
　?。ㄒ唬W生在某一專業(yè)范圍內(nèi)有特定專長或興趣愛好，轉(zhuǎn)專業(yè)更有利于其就業(yè)或長遠發(fā)展的；
　?。ǘW生因患疾病或生理缺陷（具有二級及以上醫(yī)院診斷結(jié)果），不宜在原專業(yè)學習的；
　　（三）學生復(fù)學時原專業(yè)已停止招生的；
　　（四）因社會和企業(yè)對技能人才需求發(fā)生變化，院校征得學生和監(jiān)護人同意調(diào)整專業(yè)的。
　　第十二條 轉(zhuǎn)專業(yè)應(yīng)由學生本人提出申請，未成年學生應(yīng)征得監(jiān)護人同意，由所在院校研究批準。
　　第十三條 跨專業(yè)大類轉(zhuǎn)專業(yè)，原則上在一年級第一學期結(jié)束前辦理；同一專業(yè)大類轉(zhuǎn)專業(yè)原則上在一年級第二學期結(jié)束前辦理。轉(zhuǎn)專業(yè)的學生原則上在本校選擇專業(yè)。畢業(yè)年級學生不得轉(zhuǎn)專業(yè)。
　　第十四條 技工院校學生因戶籍遷移、家庭搬遷或個人意愿等原因，在不改變培養(yǎng)層次、學制及專業(yè)的情況下，可以申請轉(zhuǎn)學。接收院校必須具有與被接收學生所學相同或相近專業(yè)的辦學資質(zhì)。
　　第十五條 轉(zhuǎn)學應(yīng)由學生本人提出申請，未成年學生應(yīng)征得監(jiān)護人同意，經(jīng)轉(zhuǎn)出院校和轉(zhuǎn)入院校同意后，方可辦理轉(zhuǎn)學手續(xù)，轉(zhuǎn)入和轉(zhuǎn)出院校應(yīng)在10個工作日內(nèi)，在全國技工院校注冊管理系統(tǒng)進行學籍異動處理。
　　第十六條 學生學習未滿一學期，不予轉(zhuǎn)學；畢業(yè)年級學生不予轉(zhuǎn)學；休學期間不予轉(zhuǎn)學。

　　第五章 變更培養(yǎng)層次

　　第十七條 技工院校一、二年級學生有下列情況之一者，由學生本人提出申請，未成年學生應(yīng)征得監(jiān)護人同意，所在院校批準，可以變更培養(yǎng)層次，學習年限相應(yīng)變更。
　?。ㄒ唬W生因參加春季高考、夏季高考（單招考試），需變更培養(yǎng)層次的；
　?。ǘW生因參軍等特殊原因，需要變更培養(yǎng)層次的。

　　第六章 休學、復(fù)學與退學

　　第十八條 除國家法律規(guī)定外，學生因疾病（具有二級及以上醫(yī)院診斷結(jié)果）、依法服兵役或其他特殊原因不能繼續(xù)學習，經(jīng)學生及其監(jiān)護人書面申請，可準予休學或令其休學。
　　第十九條 學生辦理休學一般不超過2次，總時間不超過一年；依法服兵役的可延長至2年義務(wù)兵服役期結(jié)束。休學學生應(yīng)辦理休學手續(xù)，明確離校和返校時間。休學期間，學生不享受全日制在校生待遇，院校不承擔其管理責任。
　　第二十條 辦理休學的學生應(yīng)在休學期滿前1個月向?qū)W校提交復(fù)學申請，經(jīng)院校審核批準后，隨原專業(yè)的相應(yīng)年級學習。學生休學期間，若有嚴重違法犯罪行為，取消其復(fù)學資格。
　　第二十一條 有下列情形的，院?？梢詼视柰藢W或責令其退學：
　?。ㄒ唬W生一學年補考后仍有應(yīng)修課程門數(shù)的三分之二不及格的；
　?。ǘ┮粋€學期內(nèi)連續(xù)曠課5天，累計曠課10天以上的；
　　（三）休學期滿不辦理復(fù)學手續(xù)或申請復(fù)學經(jīng)復(fù)查不合格的；
　?。ㄋ模┮蛏眢w疾病或其他特殊原因不能在校繼續(xù)學習的；
　　（五）嚴重違反紀律，屢教不改的；
　　（六）學生申請退學的；
　?。ㄆ撸┢渌蚪?jīng)學校認定必須退學的。

　　第七章 實 習

　　第二十二條 技工院校應(yīng)按照《職業(yè)院校學生實習管理規(guī)定》有關(guān)要求，制定本校學生實習管理相關(guān)制度，會同實習單位共同組織學生開展實習。實習崗位應(yīng)符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求，與學生專業(yè)對口或相近。
　　第二十三條 學生在實習單位的實習時間根據(jù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案確定，頂崗實習時間一般為6個月。學生參加跟崗實習、頂崗實習前，院校、實習單位、學生應(yīng)簽訂實習協(xié)議，明確三方責任、保障三方權(quán)益。協(xié)議文本由當事方各執(zhí)一份。
　　第二十四條 技工院校應(yīng)對學生的實習工作和實習過程進行監(jiān)管。鼓勵有條件的院校充分運用現(xiàn)代信息技術(shù)，構(gòu)建實習信息化管理平臺，與實習單位共同加強實習過程管理。

　　第八章 考勤、獎勵與處分

　　第二十五條 技工院校應(yīng)建立完善本校學生管理辦法并建立嚴格的考勤制度，要不斷加強學校的信息化建設(shè)，采用信息化考勤系統(tǒng)，確保學生真實在校。
　　第二十六條 對德、智、體、美、勞等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學生，學?？稍u為“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”“優(yōu)秀畢業(yè)生”等，記入學生檔案?！吧綎|省技工院校優(yōu)秀畢業(yè)生”占全校畢業(yè)生的比例不得超過5%。
　　第二十七條 對于違犯紀律又屢教不改的學生，院校應(yīng)該分別情節(jié)輕重，給予警告、嚴重警告、記過、留校察看、責令退學直至開除學籍的處分。對學生的處分，應(yīng)由院校院（校）長辦公會議集體討論決定。

　　第九章 畢 業(yè)

　　第二十八條 學生修完教學計劃規(guī)定的全部課程且考核合格者，準予畢業(yè)。
　　第二十九條 學生畢業(yè)時，仍有課程考核不合格者，應(yīng)準予補考。補考合格者，發(fā)放畢業(yè)證書；補考仍不合格者，畢業(yè)一年內(nèi)，允許學生回校補考一次，成績合格者，可補發(fā)畢業(yè)證書。
　　第三十條 學生畢業(yè)每年分春、秋兩季進行，春季畢業(yè)生畢業(yè)手續(xù)辦理截止日期為1月15日，秋季畢業(yè)生畢業(yè)手續(xù)辦理截止日期為6月30日。學校應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)，核實學生畢業(yè)信息，通過全國技工院校注冊管理系統(tǒng)進行畢業(yè)處理，自動生成畢業(yè)證書編號，實現(xiàn)全國網(wǎng)上統(tǒng)一查詢。
　　第三十一條 畢業(yè)證書經(jīng)學校蓋章，按規(guī)定到省或所在地設(shè)區(qū)的市人力資源社會保障部門辦理畢業(yè)驗印手續(xù)。
　　第三十二條 畢業(yè)證書遺失的不再補辦，由學生本人或其畢業(yè)院校到辦理畢業(yè)證書驗印的人力資源社會保障部門開具學歷證明。學歷證明與畢業(yè)證書具有同等效力。
　　第三十三條 報到證遺失或需改派的，由學生本人或其畢業(yè)院校到簽發(fā)報到證的人力資源社會保障部門辦理補辦或改派手續(xù)。

　　第十章 附 則

　　第三十四條 本規(guī)定所指技工院校包括技師學院、技術(shù)學院、高級技工學校、技工學校。
　　第三十五條 技工院校招收非全日制學籍學生按國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　　第三十六條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行，以往相關(guān)要求與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準。
　　第三十七條 本規(guī)定由山東省人力資源和社會保障廳負責解釋。

關(guān)于規(guī)范山東省

技工院校聯(lián)合辦學行為的若干規(guī)定

　　第一條 為進一步規(guī)范全省技工院校聯(lián)合辦學行為，保證教育質(zhì)量，促進我省技工教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《山東省職業(yè)教育條例》等法律法規(guī)的精神，結(jié)合我省實際，制定本規(guī)定。
　　第二條 本規(guī)定所稱聯(lián)合辦學，是指我省各級人力資源社會保障部門批準設(shè)立的全日制技工院校，與其他經(jīng)人力資源社會保障或教育行政部門批準設(shè)立的具有全日制學制教育辦學資質(zhì)的技工院?；蚱渌殬I(yè)學校，按照雙方協(xié)議約定，開展合作辦學，共同培養(yǎng)全日制技工教育人才的辦學行為。
　　技工院校與企業(yè)合作開展校企“訂單班”“定向班”“委培班”，以及院校與企業(yè)經(jīng)批準開辦的混合所有制辦學等不作為規(guī)定所指的聯(lián)合辦學行為。
　　第三條 技工院校不得與不具備學制（學歷）教育資質(zhì)的中介機構(gòu)、社會組織、企業(yè)或個人等開展聯(lián)合辦學。
　　第四條 符合條件的單位開展聯(lián)合辦學，聯(lián)合辦學雙方應(yīng)按照隸屬關(guān)系，在聯(lián)合辦學協(xié)議履行前，征得雙方主管部門同意，并報同級人力資源社會保障部門備查后開展聯(lián)合辦學。技工院校申請聯(lián)合辦學備查，應(yīng)當提交如下材料：
　　（一）聯(lián)合辦學雙方基本情況、聯(lián)合辦學協(xié)議及合作辦學的基本方案、可行性研究報告等；
　　（二）合作院校場地、設(shè)施設(shè)備、消防安全及制度建設(shè)等情況；
　　（三）聯(lián)合辦學雙方單位辦公會或黨委會研究意見；
　　（四）雙方單位主管部門意見。
　　第五條 聯(lián)合辦學的方式，由合作雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，但必須符合國家和我省技工院校招生、教學、實習、就業(yè)管理的要求。
　　第六條 聯(lián)合辦學雙方必須嚴格執(zhí)行國家的收費規(guī)定，不得以學籍注冊費、保證金、課外培訓(xùn)費咨詢費、實習押金等形式，違規(guī)變相收費。

　　第七條 聯(lián)合辦學雙方必須簽訂規(guī)范的聯(lián)合辦學協(xié)議，并請法律顧問予以審核。協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括：
　?。ㄒ唬╇p方學校的名稱、地址、法定代表人的姓名；
　?。ǘ┡囵B(yǎng)目標、合作內(nèi)容和期限；
　　（三）招生方式、學籍注冊、學生管理、教學管理；
　?。ㄋ模┟鈱W費資金分配使用辦法，國家助學金發(fā)放方式，教材、食宿等全部收費項目標準及收費方式等；
　　（五）畢業(yè)證書發(fā)放、推薦就業(yè)；
　　（六）聯(lián)合辦學雙方單位嚴格遵守技工教育有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)定的承諾；
　?。ㄆ撸┻`反合作協(xié)議的責任，解決合作雙方爭議的方式和程序；
　　（八）聯(lián)合辦學學生在企業(yè)實習期間責任劃分；
　?。ň牛┖献麟p方約定的其他事項。
　　第八條 聯(lián)合辦學期間，為學生注冊學籍的院校為聯(lián)合辦學的責任院校。責任院校必須全面考察合作院校的辦學資質(zhì)、辦學條件、專業(yè)設(shè)置、學生就業(yè)等情況。合作院校雙方必須具備合作培養(yǎng)相應(yīng)層次的辦學資質(zhì)，且具備開設(shè)專業(yè)的理論教學和實習實訓(xùn)條件。

　　第九條 責任院校要根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定為聯(lián)合辦學學生按時注冊學籍，畢業(yè)時頒發(fā)責任院校的畢業(yè)證書，且責任院校必須承擔不少于一學年的教學、管理任務(wù)。合作院校應(yīng)配合做好聯(lián)合辦學學生的學籍管理和成績考核等各項工作。
　　第十條 聯(lián)合辦學雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家資助政策，由責任院校落實免學費政策，申請、發(fā)放國家助學金。合作院校配合責任院校做好相關(guān)工作。對出現(xiàn)符合資助條件的學生享受不到國家助學金，學校弄虛作假重復(fù)報送資助對象，故意隱瞞流失學生套取、滯留和擠占挪用國家資助資金等違規(guī)違法的行為，將依法依規(guī)追究責任。
　　第十一條 聯(lián)合辦學雙方應(yīng)制定完善聯(lián)合辦學期間的各類規(guī)章制度、管理細則、教學方案等，學生學籍信息等重要資料必須建檔長期保存。
　　第十二條 聯(lián)合辦學雙方要將合辦專業(yè)的教學內(nèi)容納入責任院校統(tǒng)一教學管理，制定統(tǒng)一的教學計劃，并按照教學管理的具體要求實施。責任院校要定期安排人員到合作院校，通過課堂聽課、舉行學生 （員）座談會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，定期對合作辦學教學項目進行教學檢查和督導(dǎo)，及時解決教學中存在的問題，切實保證教學質(zhì)量。
　　第十三條 聯(lián)合辦學招生時必須向?qū)W生與家長進行充分宣傳與說明并簽訂書面告知與認可文函。嚴禁實行有償委托招生、代理招生。禁止借用聯(lián)合辦學名義，違法違規(guī)變相招生和變相收費。
　　第十四條 聯(lián)合辦學雙方要建立信息互通機制，及時通報有關(guān)情況。責任院校要指派專人負責合作辦學的學生管理和教學督導(dǎo)工作，相關(guān)負責人也應(yīng)定期到合作院校檢查工作，協(xié)調(diào)處理問題，確保合作辦學教學活動及學生管理工作正常有序。聯(lián)合辦學雙方必須制定應(yīng)急預(yù)案，有效應(yīng)對突發(fā)情況。

　　第十五條 各級人力資源社會保障部門應(yīng)當加強本轄區(qū)內(nèi)所屬的技工院校聯(lián)合辦學的管理工作，建立健全學籍登記、聯(lián)合辦學協(xié)議備查等監(jiān)督機制，對聯(lián)合辦學過程中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時監(jiān)督整改或依法處理，確保聯(lián)合辦學的質(zhì)量，維護學生的合法權(quán)益。
　　第十六條 本規(guī)定所指技工院校包括技師學院、技術(shù)學院、高級技工學校、技工學校。
　　第十七條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行，以往相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致的，以本規(guī)定為準。
　　第十八條 本規(guī)定由山東省人力資源和社會保障廳負責解釋。

山東省技工院校校外教學點管理辦法（試行）

　　第一章 總 則

　　第一條 為進一步加強全省技工院校校外教學點的建設(shè)和管理，規(guī)范校外辦學行為，保證教育質(zhì)量，促進我省技工教育事業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《山東省職業(yè)教育條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我省實際，制定本辦法。
　　第二條 本辦法所指技工院校校外教學點是指我省批準設(shè)立的技工院校，在學校注冊辦學地址以外，開展全日制技工教育的教學活動場所。
　　第三條 校外教學點是設(shè)置教學點的技工院校（以下簡稱設(shè)點院校），對有意接受全日制技工教育的學生進行專業(yè)教學實習、思想政治教育、后勤生活管理的綜合服務(wù)機構(gòu)，不得對外衍生其他分支機構(gòu)，不得以校外教學點名義獨立面向社會辦學。
　　第四條 校外教學點必須堅持黨的基本路線和教育方針，遵守國家和我省相關(guān)法律法規(guī)，執(zhí)行設(shè)點院校各項管理制度，接受批準設(shè)立部門的監(jiān)管和社會監(jiān)督。

　　第二章 校外教學點的設(shè)置要求

　　第五條 技工院校原則上不得跨市（指設(shè)區(qū)的市，下同）開辦校外教學點。技工院校在所在市設(shè)立校外教學點，總數(shù)不超過2個，校外教學點人數(shù)不超過學校在校生總數(shù)的30%。
　　第六條 技工院校設(shè)立校外教學點應(yīng)當符合以下要求：
　?。ㄒ唬┰O(shè)點院校連續(xù)三年完成年度招生計劃，現(xiàn)有場地無法滿足辦學需要。
　?。ǘ┬Ｍ饨虒W點應(yīng)當有與辦學規(guī)模相適應(yīng)的可合法獨立使用的辦公、教學、實訓(xùn)和食宿場地。理論課集中教學場地應(yīng)達500平方米以上（使用面積），教室五間以上，同時每個教學班有固定的教室；實訓(xùn)場地應(yīng)當能滿足實習教學的需要，符合勞保、安全、消防、衛(wèi)生等有關(guān)規(guī)定及相關(guān)培訓(xùn)項目的安全規(guī)程；學生的食宿場所應(yīng)當符合安全、消防、衛(wèi)生等有關(guān)規(guī)定。

　　校外教學點為自有場地的，應(yīng)當具有相應(yīng)產(chǎn)權(quán)；租賃或借用場地的，應(yīng)當有與產(chǎn)權(quán)人（或授權(quán)使用人）簽訂的有效協(xié)議，且租賃期自申請之日起不得少于3年。
　?。ㄈ┬Ｍ饨虒W點應(yīng)當配備與辦學規(guī)模相適應(yīng)、結(jié)構(gòu)合理、符合任教資格的專兼職教師隊伍，學制教育師生比應(yīng)不低于1:20。其中設(shè)點院校選派的專職教師應(yīng)當不少于教師總數(shù)的1/2；兼職教師要保持一定的穩(wěn)定性。每個專業(yè)至少配備3名以上專業(yè)理論教師和專業(yè)實訓(xùn)課教師。
　?。ㄋ模┰O(shè)點院校能提供穩(wěn)定的校外教學點辦學經(jīng)費，辦學經(jīng)費列入設(shè)點院校年度預(yù)算。財務(wù)管理人員應(yīng)當符合財會人員從業(yè)條件。

　　第七條 機構(gòu)設(shè)置及人員配備
　?。ㄒ唬┰O(shè)點院校必須在校外教學點設(shè)立專門的綜合管理工作機構(gòu)，負責校外教學點的綜合管理。綜合管理工作機構(gòu)一般應(yīng)配備2-3名管理負責人員，明確1名主要負責人，同時配備相應(yīng)的管理工作人員。管理人員應(yīng)主要從設(shè)點院校現(xiàn)有工作人員中選派，另行聘任的管理人員一般不超過管理人員總量的40%。
　?。ǘ┬Ｍ饨虒W點管理負責人員，應(yīng)具有較高政治素質(zhì)和管理能力，豐富的教學、管理經(jīng)驗和能力，從事技工教育工作五年以上，熟悉教學管理業(yè)務(wù)，并具有學校中層管理崗位經(jīng)歷或中級以上職稱。管理工作人員應(yīng)素質(zhì)良好、數(shù)量充足。在籍學生在100人以下（含100人）的，原則上管理人員不得少于3人；在籍學生在100人以上的，按每增加100人增加2名管理工作人員配備。

　　第三章 校外教學點的設(shè)置

　　第八條 申請設(shè)置校外教學點須提供以下材料：
　?。ㄒ唬W校申報材料，包括：設(shè)點院?；厩闆r，設(shè)置校外教學點設(shè)點的緊迫性、可行性報告，校外教學點設(shè)點工作方案；
　　（二）校外教學點開設(shè)專業(yè)教學計劃、教學大綱；
　?。ㄈ┬Ｍ饨虒W點場地產(chǎn)權(quán)證明或租賃協(xié)議；
　?。ㄋ模┬Ｍ饨虒W點管理人員與專兼職教師花名冊；
　?。ㄎ澹┯嘘P(guān)教學實習實訓(xùn)設(shè)施等證明材料；
　?。┬Ｍ饨虒W點安全設(shè)施設(shè)備、消防驗收檢查結(jié)果及安全制度等情況。
　　第九條 技工院校開設(shè)校外教學點，應(yīng)提交學校黨委會或董事會研究。研究通過后，按照隸屬關(guān)系，報學校主管部門和人力資源社會保障部門同意。
　　第十條 學校主管部門和人力資源社會保障部門應(yīng)對設(shè)點院校的申請材料進行復(fù)核和實地考察，符合條件的予以公布。
　　第十一條 校外教學點的變更、注銷，應(yīng)向批準設(shè)置教學點的人力資源社會保障部門提出申請。

　　第四章 校外教學點的管理

　　第十二條 校外教學點的日常管理，以設(shè)點院校自我管理為主，執(zhí)行設(shè)點院校的統(tǒng)一管理規(guī)定。
　　第十三條 根據(jù)業(yè)務(wù)管理隸屬關(guān)系，設(shè)點院校隸屬的人力資源社會保障部門負責監(jiān)督管理設(shè)點院校校外教學點的招生、學籍、教學、資助、就業(yè)等工作。
　　第十四條 設(shè)點院校每年應(yīng)對其批準設(shè)立的校外教學點辦學情況進行自評自查。自評自查主要包括以下內(nèi)容：
　　（一）招生及招生秩序；
　　（二）教學及教學、實習管理；
　?。ㄈW籍管理；
　　（四）收費及財務(wù)管理；
　?。ㄎ澹┬姓?、后勤、安全等方面管理。
　　自評自查應(yīng)形成報告，按照隸屬關(guān)系，報學校主管部門和人力資源社會保障部門。
　　第十五條 校外教學點凡有下列行為之一的，人力資源社會保障部門認定為不合格：
　?。ㄒ唬┻`反國家招生規(guī)定，發(fā)布虛假招生廣告、采取欺詐手段招生、或存在嚴重擾亂招生秩序行為；
　　（二）違規(guī)收費，擅自增加收費項目和收費標準；
　?。ㄈ┻`反國家財經(jīng)管理制度，經(jīng)費管理混亂；
　　（四）教學管理混亂，教師資質(zhì)達不到規(guī)定要求，教學輔導(dǎo)時間不能保證，教學質(zhì)量低劣；
　?。ㄎ澹┕芾碇刃蚧靵y，擅自設(shè)點外點，點外班；
　　（六）其它嚴重違規(guī)行為和責任事故。
　　第十六條 對認定為不合格的校外教學點，人力資源社會保障部門應(yīng)視情況作出以下處理：
　?。ㄒ唬┩Ｖ剐Ｍ饨虒W點當年招生資格，限期整改；
　?。ǘ┚懿桓恼?，或經(jīng)整改后仍不合格的，予以撤銷。
　　第十七條 校外教學點出現(xiàn)下列情形之一的，應(yīng)當終止辦學：
　?。ㄒ唬┻B續(xù)三年未開展教育教學的；
　?。ǘ┥米宰兏k學事項的；
　?。ㄈ┨摷傩麄鳎斐蓯毫由鐣绊懙?；
　?。ㄋ模┕芾砘靵y，造成嚴重不良后果的；
　?。ㄎ澹┢渌麌乐剡`法違紀行為，侵害社會利益的。

　　第五章 附 則

　　第十八條 校外教學點因違法違紀導(dǎo)致侵害社會利益，應(yīng)當承擔法律責任的，由設(shè)點院校承擔法律責任。
　　第十九條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行，以往相關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準。
　　第二十條 本辦法由山東省人力資源和社會保障廳負責解釋。